"Je kunt pas een ander coachen als je jezelf kunt coachen"

Columns

29/05/2019

Speel je Verstoppertje of Wie ben Ik?

 “We speelden ooit verstoppertjeIn de pauze op het pleinWe hadden grote dromenWant we waren toen nog klein” (Stef Bos, is dit nu later) Iedereen heeft wel eens verstoppertje gespeeld, en kent het spelletje “wie ben ik?” Mijn dochter van 5 heeft de grootste lol als we ze zich voor...

10/05/2019

Over Robin en de betekenis van Winst en Verlies

Mijn voetbaldag begint op zaterdag 9 februari om 11:15 met een bakkie in de kantine van Boeimeer in de Haagse Beemden van Breda. De JO14-2 van mijn club VV Bavel spelen vandaag tegen Boeimeer JO14-1. In de kantine zit er een afgetrainde rustige jongeman met een petje op een barkruk. Er is wat consternatie rondom...

25/09/2017

Zie jij de bomen en het bos?

 Gezocht: Financial. Minimaal 10 jaar bankervaring. Geel/blauw gedragsprofiel. Nederlandse nationaliteit.  Niet ouder dan 35. Bij voorkeur geen millenial. Met bovenstaand (verzonnen) functieprofiel als metafoor, wil ik je meenemen naar de wijze waarop wij mensen geneigd zijn te denken. We plaatsen een...

11/03/2016

Geloof!

  Voor het begin van de waterpolo finale voor dames op de olympische spelen in 2008, sprak coach Robin van Galen zijn team toe. Hij hield het kort, en sprak oprecht en vanuit zijn hart uit, dat hij geloofde in GOUD voor zijn team. Hoewel de kans theoretisch gezien erg klein was, was er een  hecht team...

15/11/2015

LEAN en de Talentafdeling!

Bij meerdere opdrachtgevers heb ik kennisgemaakt met de LEAN methode. Belangrijk in dit gedachtengoed is “continuous improvement” , stilstand is achteruitgang,  je bent nooit klaar met verbeteren, het wordt nooit perfect. Heel waardevol, maar een groot deel is gericht op het oplossen en voorkomen van...

Eerste  |  Vorige  |  Pagina: 1/8  |  Volgende  |  Laatste

Interim: Dorien van Dongen,...

"Over the past 3 years, Joost has supported my team by filling in on several positions and projects. Within this period he showed that he can easily find his way within a complex, multinational, matrix organization. He is always supportive to other colleagues and customers, is open in his communication, commits only to what he can deliver, takes ownership and delivers on what he...